Procedimento concursal para provimento de cargo de direção intermédia de 3.º grau - Chefe do Gabinete de Grandes Eventos
Procedimento concursal para provimento de cargo de direção intermédia de 3.º grau - Chefe do Gabinete de Grandes Eventos
Procedimento concursal para provimento de cargo de direção intermédia de 3.º grau - Chefe do Gabinete de Grandes Eventos
Conteúdo Funcional: Traduz-se no exercício das competências definidas no artigo 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, no âmbito das atribuições cometidas à respetiva unidade orgânica, nos termos previstos no artigo 37.º do Regulamento de Organização dos Serviços da Câmara Municipal de Coimbra, publicitado através do Despacho n.º 13219/2022, publicado na II Série do Diário da República, n.º 219, de 14 de novembro de 2022, nomeadamente:
1. Planear um conjunto de grandes eventos no Concelho de Coimbra, em articulação com as demais unidades orgânicas competentes, nomeadamente, na área da cultura e da gestão do Convento São Francisco;
2. Promover, apoiar e atrair grandes eventos privados e sociais em colaboração com outras unidades orgânicas;
3. Organizar ou apoiar, em articulação com as demais unidades orgânicas competentes, nomeadamente, na área da cultura e da gestão do Convento São Francisco, um programa de iniciativas de animação turística de promoção municipal, incluindo as Festas da Cidade, feiras temáticas, programas de animação em datas relevantes e outros eventos com impacto no turismo de Coimbra;
4. Apoiar iniciativas com capacidade de atração de turistas ao Município, promovidas por entidades externas, designadamente festivais, feiras, desfiles, concertos, festas, comemorações ou encontros temáticos;
5. Gerir os meios (humanos e materiais) e equipamentos municipais destinados especificamente à realização de iniciativas de animação cultural e turística (palcos, estrados, cadeiras para eventos, mobiliário de exterior, material de som e iluminação, tendas, expositores amovíveis, baias, vedações), em articulação com as unidades orgânicas a que os meios humanos e materiais estejam afetos;
6. Gerir a utilização e a programação da Praça da Canção e zona envolvente, incluindo os edifícios de apoio;
7. Definir e planear os recursos de voluntariado de apoio aos grandes eventos municipais e nacionais realizados no Concelho de Coimbra.
Perfil: Nos termos do n.º 3 do artigo 5.º do Regulamento de Organização dos Serviços da Câmara Municipal de Coimbra, os candidatos deverão ser trabalhadores em funções públicas contratados ou designados por tempo indeterminado, licenciados, dotados de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo que reúnam três anos de experiência profissional em funções, cargos, carreiras ou categorias para cujo exercício ou provimento seja exigível uma licenciatura.
Competências: orientação para resultados; liderança e gestão de pessoas; otimização de recursos; decisão; orientação para a inovação e mudança.
Aviso - Diário da República n.º 15319/2024/2, de 24/07/2024 (extrato)